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中國企業(yè)培訓講師

在職場解釋永遠沒有解決重要

2024-08-20 10:05:52
 
講師:沈莉亞 瀏覽次數(shù):2593
 當工作出現(xiàn)差錯導致出現(xiàn)問題的時候,絕大多數(shù)人習慣于趕緊解釋: 一、這件事我只是配合者,所以出現(xiàn)問題只能表示遺憾,但*和我沒關系。 二、這件事是我負責的,但因為不可抗拒的因素發(fā)生,所以才會這樣。 在你看來,這個時候趕緊撇清責

當工作出現(xiàn)差錯導致出現(xiàn)問題的時候,絕大多數(shù)人習慣于趕緊解釋:

一、這件事我只是配合者,所以出現(xiàn)問題只能表示遺憾,但*和我沒關系。

二、這件事是我負責的,但因為不可抗拒的因素發(fā)生,所以才會這樣。

在你看來,這個時候趕緊撇清責任很重要,但解釋清楚了問題就解決了嗎?你想過在上級領導的心中這個時候什么最重要?是解決。出現(xiàn)問題的時候,面對領導的批評和質問,我的建議是你的溫度要低,啟動要快。

一、低的溫度保證你的腦子不糊涂,更清晰客觀冷靜地陳述事實,更重要的是提出解決問題的具體方案。

二、啟動要快指的是得到了批準,快速展開解決問題的動作。職場上優(yōu)秀的人都明白,解釋沒有解決重要。



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沈莉亞
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