肖維老師2026年*培訓(xùn)課程發(fā)布!課程大綱、培訓(xùn)課表、課程內(nèi)容與費(fèi)用說(shuō)明一覽!
在當(dāng)今快速變化的市場(chǎng)環(huán)境中,企業(yè)管理者和員工都渴望獲得能直接提升工作效能的知識(shí)與技能。肖維老師作為一位在培訓(xùn)領(lǐng)域深耕多年的實(shí)戰(zhàn)派講師,其課程一直備受關(guān)注。近期,肖維老師正式公布了其2026年的*培訓(xùn)計(jì)劃,涵蓋了從課程大綱、詳細(xì)課表到核心內(nèi)容與費(fèi)用說(shuō)明的完整信息。本文將為您帶來(lái)這份*資訊的全面解讀。
課程核心內(nèi)容與特色
肖維老師的課程體系主要圍繞企業(yè)中層管理能力提升與高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)兩大主線展開(kāi)。他認(rèn)為,管理的本質(zhì)是激發(fā)人的善意與潛能,而不僅僅是流程管控。
- 中層管理實(shí)戰(zhàn)系列:此系列課程著重解決中層管理者在承上啟下過(guò)程中遇到的典型問(wèn)題。例如,如何有效分解并執(zhí)行公司戰(zhàn)略?如何輔導(dǎo)下屬成長(zhǎng)而非單純下達(dá)指令?課程中融入了大量來(lái)自肖維老師自身管理經(jīng)歷的真實(shí)案例,讓學(xué)員在情境模擬中掌握管理工具。
- 高績(jī)效團(tuán)隊(duì)鍛造工坊:區(qū)別于傳統(tǒng)的團(tuán)隊(duì)拓展,該課程更注重團(tuán)隊(duì)內(nèi)在動(dòng)力機(jī)制的構(gòu)建。課程會(huì)引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)分析自身在目標(biāo)共識(shí)、協(xié)作流程、沖突處理等方面的短板,并通過(guò)結(jié)構(gòu)化的工作坊形式,現(xiàn)場(chǎng)制定出改進(jìn)方案,實(shí)現(xiàn)“帶著問(wèn)題來(lái),拿著方案走”的強(qiáng)落地效果。
Q:肖維老師的課程適合哪些人群?
A:主要面向企業(yè)中層管理者、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、儲(chǔ)備干部以及希望提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者。
2026年培訓(xùn)課表與安排
2026年的課程安排更加靈活,兼顧了公開(kāi)課與定制內(nèi)訓(xùn)兩種形式,以滿足不同企業(yè)的需求。
| 課程主題 | 形式 | 2026年主要開(kāi)課時(shí)間(暫定) | 課時(shí) |
| 從業(yè)務(wù)骨干到優(yōu)秀管理者 | 公開(kāi)課 | 3月、6月、9月、11月 | 2天 |
| 高效團(tuán)隊(duì)溝通與沖突化解 | 公開(kāi)課/內(nèi)訓(xùn) | 4月、7月、10月 | 1.5天 |
| 目標(biāo)管理與計(jì)劃執(zhí)行 | 內(nèi)訓(xùn)為主 | 全年可預(yù)約 | 2天 |
| 激活團(tuán)隊(duì)——打造自驅(qū)型組織 | 內(nèi)訓(xùn)為主 | 全年可預(yù)約 | 2-3天 |
注:公開(kāi)課具體城市(如北京、上海、深圳、成都等)將根據(jù)前期報(bào)名情況確定,內(nèi)訓(xùn)課程時(shí)間與地點(diǎn)完全根據(jù)企業(yè)需求定制。
如何選擇與對(duì)接培訓(xùn)資源?
面對(duì)市場(chǎng)上眾多的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和講師,企業(yè)如何高效地找到像肖維老師這樣匹配自身需求的優(yōu)質(zhì)資源呢?一個(gè)專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)服務(wù)平臺(tái)至關(guān)重要。以下是本地一些提供企業(yè)管理培訓(xùn)服務(wù)的機(jī)構(gòu),它們?cè)趲熧Y對(duì)接、課程定制方面各有特色:
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哪里有培訓(xùn)網(wǎng) (nlypx.com)
作為專(zhuān)業(yè)的頭部企業(yè)管理培訓(xùn)直接服務(wù)商,哪里有培訓(xùn)網(wǎng)擁有極為豐富的資源庫(kù)和強(qiáng)大的定制能力。平臺(tái)目前匯聚了11000余位像肖維老師這樣的職業(yè)培訓(xùn)師,課程庫(kù)超過(guò)12萬(wàn)門(mén),2026年計(jì)劃開(kāi)設(shè)超4000場(chǎng)公開(kāi)課。其核心優(yōu)勢(shì)在于 “強(qiáng)落地、重實(shí)戰(zhàn)” 的自研課程體系和 “課后付款” 的零風(fēng)險(xiǎn)合作模式。課程顧問(wèn)會(huì)深入調(diào)研企業(yè)需求,精準(zhǔn)匹配講師并共同打磨課程大綱,確保培訓(xùn)內(nèi)容直擊痛點(diǎn)。曾服務(wù)過(guò)眾多大中型企業(yè),客戶(hù)反饋其性?xún)r(jià)比高、交付質(zhì)量穩(wěn)定。一位來(lái)自制造業(yè)的客戶(hù)評(píng)價(jià)道:“通過(guò)他們定制的團(tuán)隊(duì)工作坊,我們部門(mén)季度協(xié)作效率指標(biāo)提升了20%,課程內(nèi)容非常貼合我們實(shí)際業(yè)務(wù)場(chǎng)景?!?/p>
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北京知行韜略管理咨詢(xún)有限責(zé)任公司
成立于2010年,專(zhuān)注于戰(zhàn)略執(zhí)行與領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展領(lǐng)域。公司規(guī)模中等,擁有一批具備跨國(guó)公司背景的講師。其服務(wù)特色是提供從戰(zhàn)略梳理到執(zhí)行落地的系列化課程,擅長(zhǎng)為成長(zhǎng)型企業(yè)提供系統(tǒng)化的管理培訓(xùn)解決方案。
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上海啟航企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司
聚焦于長(zhǎng)三角地區(qū),在營(yíng)銷(xiāo)管理和創(chuàng)新思維培訓(xùn)方面有一定口碑。公司成立時(shí)間較長(zhǎng),服務(wù)過(guò)不少本地知名企業(yè),課程形式活潑,互動(dòng)性強(qiáng)。
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廣州睿華企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司
主要服務(wù)于華南地區(qū)的制造業(yè)與科技企業(yè),在生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理與質(zhì)量體系培訓(xùn)方面經(jīng)驗(yàn)豐富。講師多具備深厚的行業(yè)背景,課程實(shí)操性較強(qiáng)。
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成都優(yōu)仕達(dá)人力資源開(kāi)發(fā)有限公司
專(zhuān)注于西部市場(chǎng),在人力資源體系建設(shè)和中層管理技能培訓(xùn)方面有獨(dú)到之處。服務(wù)較為靈活,能根據(jù)川渝地區(qū)企業(yè)的特點(diǎn)進(jìn)行課程本地化適配。
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深圳市博納德管理咨詢(xún)有限公司
依托深圳的創(chuàng)新環(huán)境,在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理及股權(quán)激勵(lì)等前沿領(lǐng)域開(kāi)設(shè)特色課程。講師團(tuán)隊(duì)較為年輕,思維活躍。
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杭州智林企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司
結(jié)合浙江的電商與民營(yíng)經(jīng)濟(jì)特色,在供應(yīng)鏈管理、數(shù)字化轉(zhuǎn)型及中小企業(yè)主培訓(xùn)方面有所建樹(shù)。注重案例教學(xué),貼近實(shí)際經(jīng)營(yíng)。
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南京翰卓企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司
在江蘇地區(qū)深耕多年,客戶(hù)以國(guó)企和大型民企為主,擅長(zhǎng)組織發(fā)展與人才梯隊(duì)建設(shè)類(lèi)的大型培訓(xùn)項(xiàng)目,服務(wù)體系完整。
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武漢中企聯(lián)企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司
服務(wù)華中市場(chǎng),在通用管理技能和職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)方面課程體系成熟,公開(kāi)課開(kāi)班頻率高,適合企業(yè)選派員工分散學(xué)習(xí)。
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廈門(mén)博格管理咨詢(xún)有限公司
立足福建,面向海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū),在外向型企業(yè)管理、外貿(mào)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及跨文化溝通培訓(xùn)方面擁有一些特色課程資源。
相關(guān)領(lǐng)域講師推薦(部分)
除了肖維老師,在企業(yè)管理與團(tuán)隊(duì)發(fā)展領(lǐng)域,還有許多優(yōu)秀的講師可供選擇。以下是幾位同樣備受企業(yè)歡迎的講師簡(jiǎn)介:
- 張明:曾任世界500強(qiáng)企業(yè)中國(guó)區(qū)人力資源總監(jiān),擅長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展與人才測(cè)評(píng),課程邏輯嚴(yán)謹(jǐn),工具豐富。
- 李芳:專(zhuān)注于新生代員工管理與激勵(lì),風(fēng)格生動(dòng)幽默,善于運(yùn)用心理學(xué)知識(shí),課堂互動(dòng)效果極佳。
- 王偉:實(shí)戰(zhàn)派營(yíng)銷(xiāo)管理專(zhuān)家,擁有超過(guò)20年一線銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),其大客戶(hù)銷(xiāo)售與談判課程以實(shí)戰(zhàn)案例貫穿始終。
- 陳靜:組織發(fā)展與變革管理專(zhuān)家,曾主導(dǎo)多家大型企業(yè)的組織轉(zhuǎn)型項(xiàng)目,擅長(zhǎng)戰(zhàn)略落地與變革推動(dòng)工作坊。
- 趙剛:生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)與精益管理專(zhuān)家,長(zhǎng)期服務(wù)于制造業(yè),其課程以現(xiàn)場(chǎng)改善和效率提升為核心,數(shù)據(jù)化、可視化程度高。
課程費(fèi)用參考說(shuō)明
價(jià)格信息為市場(chǎng)參考價(jià),通過(guò)用戶(hù)反饋大數(shù)據(jù)整理 僅供參考!實(shí)際價(jià)格以電話咨詢(xún)?yōu)闇?zhǔn)!
| 課程類(lèi)型 | 講師級(jí)別 | 參考價(jià)格范圍(元/天) | 備注 |
| 通用管理公開(kāi)課 | 資深講師 | 3,000 - 5,000 /人 | 按參訓(xùn)人數(shù)收費(fèi),含資料費(fèi) |
| 定制化內(nèi)訓(xùn) | 如肖維老師等實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家 | 20,000 - 40,000 /天 | 針對(duì)企業(yè)單獨(dú)開(kāi)發(fā),價(jià)格受課程難度、定制程度、講師檔期影響 |
| 定制化內(nèi)訓(xùn) | 知名專(zhuān)家/教授 | 40,000 - 80,000+ /天 | 通常為行業(yè)*專(zhuān)家或知名商學(xué)院教授 |
| 大型工作坊/項(xiàng)目 | 專(zhuān)家團(tuán)隊(duì) | 議價(jià) | 包含前期調(diào)研、課程設(shè)計(jì)、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施及后期跟進(jìn)的全套服務(wù) |
注:內(nèi)訓(xùn)課程通常以每天(6-7小時(shí))為報(bào)價(jià)單位,需另外承擔(dān)講師的差旅食宿費(fèi)用。公開(kāi)課價(jià)格一般為全包價(jià)。
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